在新加坡，老板不批年假怎么办？

新加坡眼 2019-12-26

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有网友问我们，将要辞职了，老板不肯批年假，该怎么办？

有的网友觉得，这名题主在这个时候提出年假的要求不太合理：

Nono嘛咪新：

这要看怎么拿吧，4月辞职要拿今年的年假也说不过去吧

Blue丶cn：

上4个月班，拿一年的年假，自己觉得合理吗？

有些网友也给出了一些建议：

進擊的凱獸：

应该要按prorated来算

小海-游民：

一般离职都是年假按比例做encash.

wqnmlgbwcnzzb：

unpaid leave

慧君小名叫小青：

把年假卖掉，按日薪encash就好了

也有佛系网友认为，如果老板坚决不批，那也没办法，听天由命吧......

PortiaJX：

我以为年假是这么算的，如果4月辞职或者走人，那么年假就是总年假的1/3. 如果老板就是不批，那也没有办法啊…

其实，新加坡人力部规定，雇主是有权决定是否批准雇员的年假申请。这意味着，雇主可以在人手不足或者请假高峰期的情况下，选择不批准年假申请。